Tin tức về chủ đề "Lương tối thiểu vùng"

Lương tối thiểu vùng | Dân trí - Trang tổng hợp tin tức, hình ảnh, video clip, bình luận, đánh giá mới nhất, cập nhật đầy đủ nhất 24h liên quan đến chủ đề Lương tối thiểu vùng.

Chốt đề xuất lương tối thiểu, robot thay công nhân, học nghề trước - đại học sau…

Chốt đề xuất lương tối thiểu, robot thay công nhân, học nghề trước - đại học sau…

(Dân trí) - Lương tối thiểu 2019 đề xuất tăng thêm 5,3 %; nguy cơ robot thay công nhân; mức đóng BHYT của học sinh, sinh viên năm học 2018-2019; phê duyệt tổng biên chế công chức 2019; giao lưu giáo dục nghề nghiệp: Học nghề trước, đại học sau…là những điểm nổi bật trong lĩnh vực lao động việc làm tuần qua.
Xem tiếp
Lương tối thiểu đề xuất tăng 5,3 %: Các bên nói gì sau cuộc họp sáng 13/8

Lương tối thiểu đề xuất tăng 5,3 %: Các bên nói gì sau cuộc họp sáng 13/8

(Dân trí) - Trưa 13/8, tại Hải Phòng, sự đồng thuận điều chỉnh lương tối thiểu năm 2019 giữa Tổng LĐLĐ VN và VCCI đã dừng ở mức tăng thêm 5,3 %, so với mức của năm 2018. Tuy nhiên, phía sau con số 5,3 % còn là quan điểm có phần khác nhau của mỗi bên.
Xem tiếp
Lương tối thiểu 2019: Chốt đề xuất tăng ở mức 5,3 %

Lương tối thiểu 2019: Chốt đề xuất tăng ở mức 5,3 %

(Dân trí) - Sau khi bỏ phiếu, Hội đồng tiền lương Quốc gia đã thống nhất mức đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 2019 là 5,3%. Đây là sự đồng thuận của 15/15 thành viên Hội đồng tiền lương Quốc gia.
Xem tiếp
Lương tối thiểu 2019: VCCI đề xuất tăng 2% khi kết thúc đàm phán lần 2

Lương tối thiểu 2019: VCCI đề xuất tăng 2% khi kết thúc đàm phán lần 2

(Dân trí) - Sau 3 giờ tranh luận tại trụ sở Bộ LĐ-TB&XH, trưa 26/7, phiên đàm phán lần 2 về lương tối thiểu vùng năm 2019 đã kết thúc nhưng chưa có kết quả cuối cùng. Tuy nhiên, khoảng cách đề xuất tăng 8 % của các bên đã bị phá vỡ, bởi VCCI đột ngột đề xuất tăng 2 %.
Xem tiếp
Đàm phán lương tối thiểu 2019: “Không thể dừng ở đề xuất 0 %”

Đàm phán lương tối thiểu 2019: “Không thể dừng ở đề xuất 0 %”

(Dân trí) - “Phiên đàm phán lương tối thiểu sáng 26/7 khó tồn tại đề xuất điều chỉnh ở con số 0 %. Mức đề xuất hợp lý sẽ từ 6 - 7 % so với con số của năm 2018. Đồng thời, mức tăng lương tối thiểu ở khu vực 1, nơi có đông lao động, cần được chú trọng hơn”.
Xem tiếp
Tinh giản cán bộ kém, hạn chế tăng lương, bất bình đẳng giới trong 4.0…

Tinh giản cán bộ kém, hạn chế tăng lương, bất bình đẳng giới trong 4.0…

(Dân trí) - Hiệp hội doanh nghiệp Nhật Bản kiến nghị hạn chế tăng lương tối thiểu 2019, doanh nghiệp dùng 2-3 bảng lương, nữ công nhân may không có thời gian tìm bạn, khó tinh giản cán bộ “cắp ô đi, cắp ô về”, bất bình đẳng giới trong kỷ nguyên 4.0…là dòng thời sự LĐ-VL nổi bật tuần qua.
Xem tiếp
Lương tối thiểu 2019: Hiệp hội doanh nghiệp Nhật Bản kiến nghị hạn chế tăng

Lương tối thiểu 2019: Hiệp hội doanh nghiệp Nhật Bản kiến nghị hạn chế tăng

(Dân trí) - Liên quan tới đàm phán tăng lương tối thiểu vùng 2019, Hiệp hội doanh nghiệp Nhật Bản vừa bày tỏ quan điểm với Bộ LĐ-TB&XH và nhiều cơ quan chức năng. Theo đó nên hạn chế sự gia tăng của lương tối thiểu nhằm phục vụ phát triển công nghiệp phụ trợ, nâng cấp nền móng công nghiệp…
Xem tiếp
Đề xuất không tăng lương: Không cò kè 3% hay 5% mà...

Đề xuất không tăng lương: Không cò kè 3% hay 5% mà...

Về phương diện học thuật, chính sách tiền lương cần phải có một lộ trình ổn định, được dự báo trước, tránh gây sốc cho doanh nghiệp.
Xem tiếp
Doanh nghiệp dùng 2 bảng lương: Lương hưu của người lao động bị ảnh hưởng

Doanh nghiệp dùng 2 bảng lương: Lương hưu của người lao động bị ảnh hưởng

(Dân trí) - “Tình trạng doanh nghiệp sử dụng 2 bảng lương diễn ra phổ biến, ảnh hưởng tới lương hưu sau này của người lao động. Đáng lý phải tính đủ mức tiền lương thực tế, doanh nghiệp chỉ dùng bảng lương để đóng BHXH gồm: Lương tối thiểu vùng cộng thêm từ 5-7 %”.
Xem tiếp
Nghỉ Tết 9 ngày, 2 hướng tăng tuổi hưu, đàm phán lương tối thiểu…

Nghỉ Tết 9 ngày, 2 hướng tăng tuổi hưu, đàm phán lương tối thiểu…

(Dân trí) - Nghỉ 9 ngày trong dịp Tết âm lịch 2019, 2 phương án tăng tuổi hưu từ năm 2021, có thể giảm năm đóng BHXH vẫn được nhận lương hưu, khoảng cách 8 % giữa các đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 2019…là những thông tin nổi bật trong lĩnh vực lao động việc làm tuần qua.
Xem tiếp
Đàm phán lương tối thiểu 2019: VCCI không tăng, Tổng LĐLĐ VN từ chối trả lời

Đàm phán lương tối thiểu 2019: VCCI không tăng, Tổng LĐLĐ VN từ chối trả lời

(Dân trí) - Đúng 13h45 phút ngày 9/7, Phiên đàm phán lương tối thiểu vùng 2019 bắt đầu được tổ chức tại trụ sở Bộ LĐ-TB&XH. Ghi nhận ban đầu của PV, đại diện Phòng Công nghiệp và thương mại VN (VCCI) vẫn giữ quan điểm chưa tăng lương. Trong khi đó, Tổng LĐLĐ VN từ chối trả lời báo giới.
Xem tiếp
Đàm phán lương tối thiểu 2019: Chiều 9/7, màn dạo đầu hay kết thúc?

Đàm phán lương tối thiểu 2019: Chiều 9/7, màn dạo đầu hay kết thúc?

(Dân trí) - Chiều nay (9/7), tại Hà Nội, Hội đồng tiền lương quốc gia sẽ họp Phiên đầu tiên về lương tối thiểu vùng năm 2019. Liệu sẽ có đáp án hay chỉ là “màn dạo đầu”?. Câu hỏi để mở vì đề xuất giữa các bên xa nhau, sự khác biệt về đánh giá mức sống tối thiểu…
Xem tiếp
Lương tối thiểu 2019: Chuyên gia lao động dự đoán tăng từ 5-6 %

Lương tối thiểu 2019: Chuyên gia lao động dự đoán tăng từ 5-6 %

(Dân trí) - “Về nguyên lý, tốc độ tăng lương tối thiểu chỉ bằng 70 % mức tăng của năng suất lao động. Do đó, nếu như GDP của năm 2019 tăng 6,5-7%, mức độ tăng lương tối thiểu có thể chỉ trong vòng 5-6 %”
Xem tiếp
Lương tối thiểu 2019: Bộ LĐ-TB&XH “giục” các địa phương báo cáo trước 30/6

Lương tối thiểu 2019: Bộ LĐ-TB&XH “giục” các địa phương báo cáo trước 30/6

(Dân trí) - Bộ LĐ-TB&XH vừa có công văn gửi UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương thống kê tình hình thực hiện mức lương tối thiểu vùng năm 2018 theo Nghị định 141/2017/NĐ-CP, từ đó làm sở sở đề xây dựng đề xuất mức lương tối thiểu vùng 2019. Việc thực hiện cần hoàn tất trước ngày 30/6.
Xem tiếp
Đại biểu Bùi Sỹ Lợi: “Tiền lương khu vực công phải tiệm cận khu vực tư”

Đại biểu Bùi Sỹ Lợi: “Tiền lương khu vực công phải tiệm cận khu vực tư”

(Dân trí) - “Tiền lương là giá trị của sức lao động. Khu vực công hay tư, giá trị sức lao động đều như nhau. Do đó không có lý gì duy trì một khoảng cách lớn về tiền lương giữa 2 khu vực công, tư. Một bên là 1.300.000 đồng và một bên từ 2.760.000 - 3.980.000 đồng”.
Xem tiếp
Có được chọn đóng BHXH theo lương tối thiểu vùng?

Có được chọn đóng BHXH theo lương tối thiểu vùng?

Ông Võ Thanh Danh (Bình Định) làm việc tại công ty với mức lương 8 triệu đồng/tháng. Ông Danh hỏi, ông muốn công ty đóng BHXH theo mức lương tối thiểu vùng có được không? Nếu được thì theo quy định nào?
Xem tiếp
Không tạo kẽ hở để doanh nghiệp “ép” lương người lao động

Không tạo kẽ hở để doanh nghiệp “ép” lương người lao động

Ngày 10/4, tại Ninh Bình, Bộ LĐTBXH đã tổ chức hội thảo tham vấn ý kiến dự thảo nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của một số nghị định liên quan đến thực hiện chính sách lao động tiền lương.
Xem tiếp
448 doanh nghiệp điều chỉnh lương tối thiểu vùng

448 doanh nghiệp điều chỉnh lương tối thiểu vùng

Ban Quản lý các KCX-KCN TP HCM (Hepza) cho biết đến nay mới có 448 doanh nghiệp (DN) xây dựng lại thang, bảng lương; điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng cho người lao động (NLĐ) theo Nghị định 141/2017/NĐ-CP.
Xem tiếp
Sau tăng lương, doanh nghiệp phải "gánh" thêm tiền bảo hiểm và công đoàn

Sau tăng lương, doanh nghiệp phải "gánh" thêm tiền bảo hiểm và công đoàn

(Dân trí) - "Doanh nghiệp phải xây dựng lại thang lương bảng lương; tăng tiền lương tháng đóng các loại bảo hiểm và tăng tiền nộp kinh phí công đoàn..."
Xem tiếp
Đề xuất mới về xây dựng thang, bảng lương trong doanh nghiệp

Đề xuất mới về xây dựng thang, bảng lương trong doanh nghiệp

(Dân trí) - Bộ LĐ-TB&XH đang lấy ý kiến các bộ, ngành liên quan về việc sửa đổi Nghị định số 49/2013/NĐ-CP nhằm giảm dần sự can thiệp của Nhà nước vào việc xây dựng thang, bảng lương, định mức lao động của doanh nghiệp, qua đó tạo thuận lợi hơn cho doanh nghiệp trong sản xuất, kinh doanh.
Xem tiếp